（原標(biāo)題：超預(yù)期！京東凈利激增超400%！技術(shù)研發(fā)五年半投入近900億元）
8月23日晚間，京東發(fā)布了2022年第二季度財(cái)報(bào)。
財(cái)報(bào)顯示，京東第二季度營(yíng)收2676億元人民幣，同比增長(zhǎng)5.4%；歸屬于普通股股東的凈利潤(rùn)為44億元，而去年同期為8億元，增加約450%。基于非美國(guó)通用會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，歸屬于普通股股東的凈利潤(rùn)為65億元，而去年同期為46億元。2022年上半年，京東集團(tuán)凈收入為5073億元人民幣（約757億美元），同比增長(zhǎng)11.0%。
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第二季度，京東的核心零售業(yè)務(wù)的年度活躍用戶數(shù)環(huán)比凈增超過1000萬，包括DAU（日均活躍用戶數(shù)）、用戶購物頻次和ARPU（用戶平均貢獻(xiàn)收入）等也在同步提升，其中，二季度DAU同比增速達(dá)到25%。截至2022年7月，京東PLUS會(huì)員在籍會(huì)員數(shù)量已突破3000萬，較去年底新增了500萬。
由于二季度凈營(yíng)收超預(yù)期，財(cái)報(bào)發(fā)布后，京東周二美股開盤上漲。京東集團(tuán)在港股市值6915億港元，接近7000億港元。
技術(shù)研發(fā)五年半投入近900億元
財(cái)報(bào)顯示，二季度京東宣布基于供應(yīng)鏈優(yōu)勢(shì)的“全鏈路服務(wù)”布局，包含185項(xiàng)基礎(chǔ)服務(wù)和品質(zhì)把控等上百項(xiàng)環(huán)節(jié)保障。從2017年提出面向技術(shù)轉(zhuǎn)型以來，截至2022年二季度末，京東體系在基礎(chǔ)科學(xué)和技術(shù)研發(fā)上五年半累計(jì)投入近900億元。目前，京東已建立起以京東云為技術(shù)與服務(wù)品牌對(duì)外輸出核心技術(shù)，云網(wǎng)也成為貨網(wǎng)和倉網(wǎng)的技術(shù)底座。
京東的鏈網(wǎng)融合包括“有責(zé)任的供應(yīng)鏈”和“織網(wǎng)計(jì)劃”，京東“織網(wǎng)計(jì)劃”打造的倉網(wǎng)目前已初具規(guī)模。截至2022年6月30日，京東物流運(yùn)營(yíng)超過1400個(gè)倉庫，包含云倉生態(tài)平臺(tái)上的云倉管理面積在內(nèi)，倉儲(chǔ)總管理面積約2600萬平方米。截至2022年6月30日，京東物流已在全球運(yùn)營(yíng)近90個(gè)保稅倉庫、直郵倉庫和海外倉庫，總管理面積近90萬平方米，跨境網(wǎng)絡(luò)總倉儲(chǔ)面積同比增長(zhǎng)超70%。
上半年為一線員工薪酬福利開支達(dá)206億元
數(shù)據(jù)顯示，截至6月30日，京東一線員工數(shù)量超過30萬，上半年京東為一線員工薪酬福利開支達(dá)206億元，同比增長(zhǎng)20.2%。此外，今年畢業(yè)季已有萬名應(yīng)屆生入職京東，包括近2000名“00后”。據(jù)京東2022年年初晉升數(shù)據(jù)顯示，近50%的校招生獲得晉升，25%表現(xiàn)優(yōu)秀的年度內(nèi)獲得連續(xù)晉升的機(jī)會(huì)。
對(duì)此，京東表示會(huì)竭力為每一位一線員工提供全面的社會(huì)福利、多元化的工作環(huán)境及廣泛的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。京東物流與一線快遞員簽署勞動(dòng)合同、繳納五險(xiǎn)一金，提供商業(yè)保險(xiǎn)、通訊、防寒防暑、交通工具等多種福利及補(bǔ)貼。
京東物流二季度營(yíng)收312.72億元同比增長(zhǎng)20%
財(cái)報(bào)顯示，2022年第二季度，京東物流營(yíng)收312.72億元，去年同期營(yíng)收260.61億元，同比增長(zhǎng)20%。2022年上半年，京東物流營(yíng)收586億元，同比增長(zhǎng)20.9%；二季度Non-IFRS凈盈利2.1億元，同比由虧轉(zhuǎn)盈。
二季度，京東物流外部客戶收入同比增長(zhǎng)27.7%，占總收入的比重近六成；外部一體化供應(yīng)鏈客戶數(shù)量同比保持雙位數(shù)增長(zhǎng)，達(dá)6.3萬家；包括來自快遞、快運(yùn)等標(biāo)準(zhǔn)化產(chǎn)品在內(nèi)的其他客戶收入同比增長(zhǎng)41.6%，其中散單快遞收入增速超60%。
與電商合作也為京東物流帶來了更多訂單，京東在財(cái)報(bào)中表示，繼成為某直播平臺(tái)“春節(jié)不打烊”的官方物流合作伙伴之后，進(jìn)一步深化同該直播電商平臺(tái)的合作。截至2022年6月30日，京東物流已服務(wù)該電商平臺(tái)超1萬個(gè)商家，業(yè)務(wù)量和收入增速持續(xù)增長(zhǎng)。今年1月，京東物流宣布在春節(jié)期間為抖音電商商家和消費(fèi)者提供不間斷的物流寄遞服務(wù)。
京東物流CEO余睿表示，今年以來，京東物流一體化供應(yīng)鏈物流服務(wù)展現(xiàn)出柔性、韌性、敏捷性與確定性特征，不僅助力企業(yè)、行業(yè)、社會(huì)供應(yīng)鏈實(shí)現(xiàn)降本增效，還在保障社會(huì)民生中發(fā)揮了“穩(wěn)定器”的作用。在全球供應(yīng)鏈“危”“機(jī)”并存之下，京東物流還將繼續(xù)發(fā)揮新型實(shí)體企業(yè)效能，圍繞供應(yīng)鏈打造基礎(chǔ)設(shè)施和技術(shù)服務(wù)，持續(xù)構(gòu)建“三網(wǎng)通”體系，服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)高質(zhì)量發(fā)展。
京東健康總收入同比增長(zhǎng)48.3%
核心業(yè)務(wù)繼續(xù)強(qiáng)勁增長(zhǎng)
京東健康的中期業(yè)績(jī)報(bào)告顯示，報(bào)告期內(nèi)，京東健康總收入為人民幣202億元，同比增長(zhǎng)48.3%，非國(guó)際財(cái)務(wù)報(bào)告準(zhǔn)則指標(biāo)下(Non-IFRS)凈利潤(rùn)達(dá)12.1億元，同比增長(zhǎng)82.0%;截至2022年6月30日，過去12個(gè)月的年度活躍用戶數(shù)量超過1.31億，相比于截至2021年6月30日的年度活躍用戶數(shù)凈增加超過2,270萬。全國(guó)范圍內(nèi)的藥品倉庫和非藥品倉庫數(shù)量分別增至20個(gè)和超過450個(gè)，京東健康互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院日均在線咨詢量超過25萬。
京東健康CEO金恩林表示：“作為行業(yè)領(lǐng)先的新型醫(yī)療健康服務(wù)企業(yè)，專業(yè)和可信賴是用戶選擇我們的重要原因。京東健康始終堅(jiān)持醫(yī)藥健康供應(yīng)鏈和醫(yī)療健康服務(wù)的專業(yè)化能力建設(shè)，通過打造極致用戶體驗(yàn)，來持續(xù)滿足更多用戶個(gè)性化需求。同時(shí)，我們進(jìn)一步推進(jìn)開放生態(tài)戰(zhàn)略，繼續(xù)深化與產(chǎn)業(yè)鏈上下游的合作，與生態(tài)伙伴共建數(shù)智化醫(yī)療健康服務(wù)體系，加快助推行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展和產(chǎn)業(yè)數(shù)智化轉(zhuǎn)型升級(jí)。”
此外，報(bào)告期內(nèi)，京東健康發(fā)布了面向企業(yè)客戶的企業(yè)健康戰(zhàn)略，通過整合“檢醫(yī)藥管險(xiǎn)”五大能力，構(gòu)建覆蓋健康管理與就醫(yī)診療兩大場(chǎng)景，提供定制化解決方案包括企業(yè)應(yīng)急救援管理、員工體重管理、員工心理健康管理等。同時(shí)，為進(jìn)一步滿足用戶在不同場(chǎng)景下的需求，京東健康推出“專家在線”“秒問京醫(yī)”“夜間急診”三項(xiàng)問診服務(wù)，為更多用戶提供專業(yè)、貼心和便捷的在線醫(yī)療健康服務(wù)，報(bào)告期內(nèi)日均在線問診咨詢量已超過25萬。
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