今日早盤，A股小幅震蕩反彈，上證指數(shù)盤中一度創(chuàng)出年內(nèi)新低，隨后企穩(wěn)走強。
盤面上，知識付費、傳媒娛樂、黃金、半導體等板塊漲幅居前，建筑、汽車拆解、電信運營、房地產(chǎn)等板塊跌幅居前。北上資金凈流入30.25億元。
(資料圖)
今天凌晨，英偉達財報出爐，數(shù)據(jù)遠超市場預期，A股英偉達產(chǎn)業(yè)鏈個股也隨之大漲。英偉達財報前收漲超3%，逼近前一日所創(chuàng)的盤中最高；盤后公布財報后，股價一度漲近10%，突破500美元創(chuàng)歷史新高。
8月24日上午，先進數(shù)通開盤后股價迅速走高，實現(xiàn)20CM漲停。除先進數(shù)通外，中富通、鴻博股份、工業(yè)富聯(lián)、滬電股份等早間均有明顯漲幅。
傳媒娛樂股狂歡
傳媒娛樂股早間放量走強，板塊指數(shù)漲近4%，半日成交超昨日全天成交。橫店影視、金逸影視、上海電影等多股直線漲停，幸福藍海、中國科傳等盤中亦一度觸及漲停。
2023暑期檔接近尾聲，票房飆升，接連打破多項影史紀錄，為中國電影市場強勢注入新活力。近日七夕檔，再度把電影市場推向小高潮。
據(jù)燈塔專業(yè)版數(shù)據(jù)，2023年七夕檔總票房達3.30億元，電影《孤注一擲》票房位列第一，《學爸》《念念相忘》票房位列第二、三位。截至8月23日1時55分，影片《孤注一擲》票房突破30億元，成為了中國影史第19部30億元票房影片，亦是今年第4部突破30億元票房的電影。該片目前在中國影史票房總榜上排名第19，距離排名第18的影片《我不是藥神》（總票房31億）僅有些許差距。
而早在8月18日，國家電影局就宣布，我國2023年電影暑期檔票房達178億元，超過2019年177.79億元的成績，創(chuàng)造了新的暑期檔票房紀錄。2023年暑期檔觀影人次超過4.35億。更多內(nèi)容請看《》
今年以來，電影市場春節(jié)檔、五一檔、端午檔、暑期檔幾乎檔檔火爆，這令市場對接下來得國慶檔、賀歲檔抱有極大的期望，進而對傳媒娛樂行業(yè)全年業(yè)績極其樂觀。
此外，普華永道近日發(fā)布的《2023至2027年全球娛樂及媒體行業(yè)展望》預計，中國娛樂及媒體行業(yè)至2027年收入將達約4799億美元，未來五年的復合年增長率為6.1%，高于全球的3.5%。
普華永道還預計，中國傳媒娛樂行業(yè)至2027年細分市場年復合增長率最高的是電影，將達到20.89%；其次是虛擬現(xiàn)實、電子游戲與電子競技，增長率分別是18.92%、13.13%。
開源證券表示，基于AI應用、XR游戲長期前景和游戲板塊業(yè)績趨勢，建議在調(diào)整中更加堅定信心，加碼配置游戲板塊。而暑期檔電影進一步驗證和強化了“票房—口碑”正相關關系，或助力國產(chǎn)電影繼續(xù)提升品質(zhì)，從而有望提升票房的穩(wěn)定性，繼續(xù)從更長視角把握電影板塊機會。
知識付費高速增長
知識付費概念股早盤異動頻頻，板塊指數(shù)一度放量拉升超3%，半日成交接近昨日全天成交。讀者傳媒開盤不到10分鐘就直線封漲停，中國出版亦強勢漲停，南方傳媒、出版?zhèn)髅降燃娂姀妱萆瞎ァ?p>近日，“2023快手光合創(chuàng)作者大會”在上海召開，數(shù)據(jù)顯示，過去一年，快手提供超過3600萬場知識類直播，萬粉泛知識創(chuàng)作者視頻發(fā)布量為1.1億，泛知識內(nèi)容觀看時長達2.1萬億分鐘；此外，泛知識視頻評論量同比增長65.5%，評論中“有用”出現(xiàn)3400萬次，“學會”出現(xiàn)4400萬次。
3年疫情，居家辦公、居家學習，令知識付費市場迅猛發(fā)展，經(jīng)過3年的線上獲取知識的生活，人們對于知識付費高度認可。今年隨著疫情的消退，知識付費市場增長速度雖有所降低，但相對其他行業(yè)仍屬高增長。
艾媒咨詢數(shù)據(jù)顯示，2022年中國知識付費市場規(guī)模達1126.5億元，較2015年增長約70倍，預計2025年市場規(guī)模將達2808.8億元。2023年知識付費用戶規(guī)模將突破5.7億，2025年用戶規(guī)模有望達到6.4億。
中國社會科學院文學研究所報告也顯示，2022年網(wǎng)絡文學市場規(guī)模389.3億元，同比實現(xiàn)了8.8%的高速增長；2022年網(wǎng)絡文學用戶規(guī)模達4.92億；中國網(wǎng)絡文學作家數(shù)量累計超2278萬、涵蓋57個國民經(jīng)濟行業(yè)大類。
另外，據(jù)脈脈數(shù)據(jù)研究院聯(lián)合開課吧調(diào)研顯示，近七成職場人感覺壓力大。其中，遭遇職業(yè)瓶頸、完不成規(guī)定績效、沒時間給自己充電是職場人感到壓力大的主要原因。值得一提的是，25歲到30歲處于“職場尷尬期”的“半熟青年”，連續(xù)兩年成為壓力指數(shù)最高人群。
職場人的解壓方式更偏理性，用學習成長緩解壓力是共識。有六成職場人每月愿意花費月收入的10%進行職業(yè)培訓，且偏向在線職業(yè)教育填滿碎片化時間。
責編：張騫爻
校對：蘇煥文
關鍵詞：
